Профессор Зубец: «Нужно переключиться на другие направления миграционных потоков»
Миграционные потоки в Россию иссякли и не восстанавливаются до доковидного уровня 2019 года. Согласно исследованию ученых РАНХиГС, к началу текущего года численность трудовых мигрантов оценивалась в 3,5 млн человек — почти на 1 млн меньше, чем в 2019 году. Их общая доля на российском рынке труда составляет 4,5%.
Аналитическую записку сотрудники РАНХиГС составили на основе данных Росстата, МВД и ФСБ. Свежих статистических данных за текущий год пока нет, но эксперты ожидают, что число трудовых мигрантов будет даже ниже, чем по итогам 2023 года.
Российские работодатели надеялись, что снятие санитарных ограничений, введенных во время пандемии коронавируса, вызовет приток новой волны трудовых мигрантов. Однако этого не произошло. То есть, по данным пограничной службы, в Россию стало приезжать больше людей в поисках лучшей жизни. Но и число выезжающих из нашей страны также увеличилось.
Авторы исследования выделили две тенденции. Во-первых, почти 90% трудовых мигрантов приезжают из трех стран: Узбекистана, Таджикистана и Киргизии. В 2019 году их число составило 68%.
Во-вторых, приезжие не разъезжаются по регионам России, а, как правило, «бросают якорь» в Москве, Санкт-Петербурге и их окрестностях.
Можно сказать, что миграционная политика последних лет зашла в тупик. Получается, что мы не знаем точной численности мигрантов вообще, и трудовых мигрантов в частности. Озвучиваются разные цифры, но они колеблются от 0,5 до 1 млн человек. И такие колебания недопустимы в условиях, когда, по мнению многих аналитиков, единственным реальным резервом для российского рынка труда, который в настоящее время испытывает дефицит кадров, являются мигранты.
При этом миграционное законодательство, как известно, ужесточается. Уместно вспомнить жесткое выступление главы Следственного комитета РФ Александра Бастрыкина два месяца назад по этому поводу. И выдворение из страны в этом году 30 тысяч мигрантов — за нарушение российских законов… Сегодня общественное мнение часто склоняется к «простым» решениям: мол, обойдемся без гастарбайтеров. А что думают по этому поводу специалисты, занимающиеся социальными проблемами? ?
— С мигрантами мы мало что можем сделать, — говорит профессор Финансового университета при Правительстве РФ Алексей Зубец. — По межгосударственным соглашениям они имеют те же права на рынке труда, что и граждане России. Но нашей стране нужны квалифицированные кадры, и если выходцев из Таджикистана и других стран Центральной Азии будет меньше, чем в 2019 году, то это даже хорошо. Это неквалифицированная рабочая сила, которая обычно занята в строительстве и сфере ЖКХ. Я считаю, что после закрытия программы льготной ипотеки строительная отрасль еще какое-то время будет в упадке, ей просто не нужно прежнее количество трудовых мигрантов.
— Рынок труда должен регулироваться до того уровня, который необходим экономике страны. Нам нужны квалифицированные рабочие, которых можно поставить за станок в сложных отраслях. Это мигранты, например, из Индии, Ирана или Северной Кореи. Нужно переключаться на другие направления миграционных потоков.
— Недавно я общался с сотрудником, который привозит людей из Индии. Основная проблема — языковой барьер. Ведь выходцы из Средней Азии более-менее говорят по-русски. Однако, оказывается, в Индии тоже много людей, которые могут понимать поставленные перед ними задачи на русском языке. И граждане Индии «стоят» дешевле таджиков. Индия — одна из самых бедных стран в мире, зарплаты там очень мизерные. Примерно такая же история с Ираном или Северной Кореей, где уровень жизни низкий, но много квалифицированных рабочих. Везде можно найти людей, способных не только подметать улицы, но и выполнять сложную работу на производстве.
— 4,8 млн человек — это потенциальный, а не текущий дефицит на рынке труда. Но мы не соберем такое количество, устраивая рейды и облавы на бомжей и тунеядцев. Да они нам и не нужны: от тунеядцев толку никакого. Они ничего не умеют и не хотят делать. Лучше направить на стройку мотивированных приезжих из Средней Азии.