<стр>Энергометаллургический холдинг познакомил старшеклассников и студентов Иркутска с возможностями трудоустройства в компании. Мероприятие прошло 29-30 октября на территории Иркутского национального исследовательского технического университета. Об этом сообщила пресс-служба компании.
photo: freepik-ru.freepik.com
Отмечается, что мероприятие посетили более пяти тысяч человек, которые смогли ознакомиться с основными направлениями деятельности компании, а также пройти профориентационные тесты, получить карьерные советы и рекомендации по развитию лидерских качеств, а также узнать подробности программы стажировок в En+.
«ИРНИТУ — один из наших базовых вузов, и в компании работают несколько тысяч его выпускников. Это касается не только профильных специальностей: наши двери открыты для представителей большого количества других профессий», — подчеркнула заместитель генерального директора по управлению персоналом энергохолдинга Наталия Альбрехт.
В рамках мероприятий главный инженер гидроэнергетического хозяйства холдинга Юрий Дворянский рассказал студентам об устройстве современных гидроэлектростанций. А директор департамента внешних коммуникаций Ольга Санарова провела мастер-класс «Расскажи о сложном просто: коммуникации в энергетике».
Ученица школы №39 Арина Атонова поделилась впечатлениями от мероприятия. Она убеждена, что такие дни профориентации важны как для будущих специалистов, так и для бизнеса. «Это очень хорошая возможность для школьников лучше узнать энергетическую отрасль, а для компаний — пообщаться с молодежью. Я узнала здесь много новой и полезной информации», — подытожила Арина.
Напомним, что проблемы кадрового дефицита и подготовки квалифицированных инженерно-технических специалистов в России недавно обсуждались в ходе «Российской энергетической недели». Чтобы преодолеть кадровый кризис в энергетике, необходимо восстанавливать престиж инженерных специальностей, аккуратно подводить детей из школ в техникумы и вузы, чтобы они выбирали энергетическую специальность, а оттуда — на предприятия.
Такой подход, в частности, использует компания En+, которая поддерживает образование на всех уровнях. Энергохолдинг помогает старшеклассникам готовиться к ЕГЭ по профильной математике и физике, развивает два образовательных кластера в рамках государственной программы «Профессионализм». А корпоративные центры компании в вузах Иркутской области позволяют обеспечить плавный переход студентов-энергетиков к работе на ГЭС и ТЭС.
«Я очень рада, что поступила на энергетическую специальность, она позволяет мне развиваться в тех направлениях, которые мне интересны», — подчеркнула студентка Софья Самаркина.
«Ребята получают качественное образование и возможность устроиться на престижную работу в родном регионе, из стен ИРНИТУ в компанию приходят молодые сотрудники, но уже готовые к реальному производству, которым не нужен длительный период адаптации, а в университете появляются новые лаборатории и программы обучения», — отметил ректор вуза Михаил Корняков.